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李村矿强化融合 激发文化新动能

来源:本站    时间:2018-09-17 16:50:09

  在竣工投产关键时期,李村矿持续深化企业文化建塑工作,在全矿创建企业文化理念宣贯阵地,渗透安全文化,规范行为文化,促进6S管理再升级,进一步激发文化内生动力,确保文化融合落地, 助力矿井建设。

  循指引,彰显政治文化张力。该矿坚持政治文化的 “指南针”作用,大力加强政治文化建设,深入开展“三基建设”,并以从严治党为契机,全面铺展党建工作,通过定期开展中心组学习、主题党日、党员先锋行等活动,进一步加强意识形态教育,提高领导干部的政治站位,不断厚植党的政治根基,促进全矿各项工作有序开展,同时,该矿强化廉洁文化建设,设立廉政文化长廊、定期开展廉政谈话,拓宽信访渠道,构建拒腐防变长效机制,在全矿营造出“清正廉明、干事创业”的良好氛围,为矿井发展提供坚实可靠的政治保证。

  塑形象,拓展文化辐射覆盖。该矿加强企业文化形象建设,不断加强氛围营造,全面实施企业文化文明共建,在矿区建筑物醒目位置设置“社会主义核心价值观”“华人彩核心理念”大型标语、并在矿区大道两侧、办公大楼走廊、联建楼、队组办公区域设置 “华人彩理念”、 “安全警示”及“传统文化”等标语,在丰富文化载体,提高辐射力的同时,也发挥了其宣传教育、美化矿区、传承文化的作用。同时,该矿扎实开展定置管理专项行动,通过规范办公及6S活动场所看板及文化标识、设施设置,规范员工行为和文明礼仪标准,推进企业文化建设由地面向井下、由外在形象向职工内在素养延伸渗透,展现出全矿积极向上的精神风貌。

  重落实,夯实安全文化根基。为进一步服务安全生产,该矿坚持安全为本、全员参与、力求实效的原则。不断在安全文化与安全生产融合上想办法、出实招,始终以安全文化建设为出发点,通过岗前仪式九步曲、安全例会等载体“369”安全文化体系内涵教育贯穿职工培训全过程,学习岗位标准、加强危险源辨识、提高全员安全意识。同时,在全矿各队组推行6S管理、执行五级巡查,实现岗位全过程监管,并通过奖罚考核实现标准落地,切实提高全矿职工安全文化素养及安全执行力。另外,通过发挥群监、青监及女工志愿者安全文化传播、“三违”帮教、爱心慰问的作用,真正将亲情文化与安全管理相融合,起到消除违章行为,助力安全生产的作用,在全矿树立起规范有序的安全形象。

                                       (文 李磊)


[责任编辑:郝佳丽]

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